Компанія: Епіцентр К
Контактна особа: Ужгород Лебедєва Йолана
Місто (регіон): Ужгород

Основна інформація:

Вакансія від 31 липня 2018
Національна мережа будівельно-господарських гіпермаркетів «Епіцентр К» у зв’язку з розширення, оголошує конкурс на заміщення вакантної посади Менеджера по персоналу

Основні обов’язки:
- Підбір персоналу на позиції середнього та вищого рівнів
- «Прямий» пошук спеціалістів
- Підготовка висновків про професійні навики та особисті якості кандидатів
- Адаптація і оцінка персоналу
- Проведення співбесід
- Моніторинг та аналіз ринку праці
- Формування дієвого кадрового резерву

Вимоги до кандидата:
- Освіта: вища (за спеціальністю психологія, соціологія, педагогіка)
- Досвід роботи: прямий пошук від 1 року (підприємство зі штатом не менш 200 чоловік)
- Впевнений користувач: MS Office, 1С, Internet
- Готовність до відряджень

Професійні навики:
- Досвід прямого пошуку спеціалістів
- Активність
- Досвід проведення результативних переговорів
- Знання методів і каналів пошуку
- Висока працездатність

Знання мов:
- Українська - обов’язково (на рівні ділового спілкування, листування)

Особисті якості:
- Тактовність
- Наполегливість
- Переконливість
- Організаторські здібності
- Високий рівень відповідальності
- Вміння лобіювати інтереси компанії
- Стресостійкість
- Презентабельна зовнішність

Ми гарантуємо:
- Можливість розвиватись в команді професіоналів
- Високу стабільну заробітну плату + бонуси за результатами роботи
- Корпоративні заходи (відпочинок, свята, спорт)
Шановні кандидати! Надсилайте розгорнуте резюме з фото і побажаннями щодо заробітної плати на адресу [надіслати резюме]

Контакти:

Строк вакансії збіг. Контакти приховані