Потеря работы грозит болезнями

Конечно же, любой поворот в жизни человека к лучшему, но вот что делать, если поворот этот не очень приятный и на текущий момент времени ничего на ум не приходит, кроме как впасть в истерику и ждать, когда же пройдет черная полоса? Увольнение – это тоже событие не из самых приятных, тем более, что от такого вот человек вполне может заболеть. Но больше всего «повезло» тем, кто и без того имел не очень крепкое здоровье!
После первой волны финансового и экономического кризиса, которая не так давно потрясла весь мир, принеся много горя предпринимателям, причем как крупным, так и мелким, таким вот образом увеличив число безработных, никому легче не стало.
Самое страшное, что спустя уже как три года после его начала, датируют которое сентябрем - октябрем 2008 года, на сегодняшний день точку в этой неприятной истории все никак не могут поставить, параллельно прогнозируя вторую волну кризиса. Из этого следует, что роста безработицы не избежать наверняка и ситуация, которая сложилась на сегодняшний день, усугубиться еще больше…
Ученые из Америки выяснили, что именно потеря работы может весьма негативно отразиться на здоровье человека, особенно если учитывать условия: стресс, расстройство. Среди самых вероятных заболеваний, которым подвержены люди, сумевшие все же найти работу и в короткие сроки, стоит назвать такие «хвори» как: гипертензия, инфаркт, инсульт и диабет, это уж если не говорить про то, что человеческий «мотор» - сердце - также очень сильно страдает.
На сегодняшний день никто не застрахован от потери работы, а это значит, что и о возможных последствиях такого поворота событий в жизни также важно знать, но понимать и знать – это одно, а вот уметь бороться – совсем другое!
Об этом также открыто заявляют ученые из Гарвардской школы общественного здоровья.
Согласно данным, опубликованным в печатных изданиях, видно, что работники, которые имеют слабое здоровье, увольнениям подвергаются на 40% чаще, чем их здоровые коллеги. Но на этом исследователи решили не останавливаться и пошли дальше, пытаясь выяснить, что есть и обратная тенденция, то есть что увольнение также несет вред здоровью, причем он тем больше, чем больше был изначально болен человек. Кроме того, важно отметить, что независимо от того, уволили человека по его вине или не по его, но вот его шансы заболеть увеличиваются на 54% как минимум! Те, кто был здоров до момента увольнения, заболевали в 83% случаев, но это все же меньше, чем количество больных изначально и уволенных в одном лице. И даже в том случае, если человек находил себе новую работу быстро, он все равно был подвержен огромному риску развития заболеваний, связанных со стрессом.
В данном исследовании были использованы данные национального опроса за 1999, 2001 и 2003 год. Принимали участие в опросе представители целого ряда профессий, начиная от менеджеров (среди всех опрошенных уволенных которых было 30%), клерки, продавцы, операторы машин (уволенных 20%), разнорабочие (уволенных 33%) и работники сферы обслуживания (уволено около13%), из чего следует, что престижность профессии роли никакой не играет.

За матеріалами hitjob.com.ua