Секрет лидерства

Успех в жизни напрямую зависит от трех качеств: честности, совестливости и сострадания. Если этих качеств у вас нет – успех гарантирован. Лидерство же, которое напрямую связывают (и небезосновательно) с успехом имеет, примерно, такой же принцип работы. Сегодня мы ознакомимся с основными правилами лидерства и руководства.

Как продать невидимые штаны?

В психосоциологии давно известен так называемый принцип “идеального общества”. Слово “идеального” означает в данном контексте не какую-то абстрактную утопию, а используется в том же самом смысле, что и в терминах “идеальный газ” и “идеальный вакуум”. На практике это значит, что если на массу людей – неважно, сколь большую – не действуют никакие внешние и внутренние факторы, то поведение каждого отдельного человека будет напоминать движение единичного электрона: слабо предсказуемое и постоянно меняющееся. Иными словами, если нас с вами поместить в некую “банку”, то со стороны наше поведение будет похоже на поведение макарон в кипящем супе. И это понятно – у каждого из нас разные увлечения, характеры, образ мышления.

На практике же такая ситуация невозможна в принципе. Потому что через весьма непродолжительный промежуток времени появится Он – Лидер.


Лидерство в своем “химически чистом” виде не является чем-то дурным или неправильным. Разумеется, нашим предкам-приматам, ведущим коллективный образ жизни пришлось бы туго, не будь в их сообществе “Главного Обезьяна” – умудренного опытом и тертого в семи щелоках “деда”, лучше других знающего где трава зеленее, а тигры мельче. В генетическом плане это тоже имело свой высокий смысл: самец Альфа-Прайм, способный навалять по затылкам своим менее приспособленным к жизни сородичам имел солидные шансы для передачи качественного генного материала потомкам.

Теперь обратимся к фактору лидерства среди Homo Sapiens. И вот тут можно отметить один интересный факт: с одной стороны, лидерство по доминантному типу сохранилось, то есть “у руля” оказывается всегда самый ловкий, хитрый, сильный и умный. С другой стороны, появилось огромное количество несомненно “лидирующих” членов общества, которые, при ближайшем рассмотрении, ну никак не тянут на звание штангистов-академиков. В чем же их секрет? А он довольно прост.

Итак Главное Правило Лидерства таково: Манипулируй человеческими слабостями и “пустотами” жизни.

Стоп! Прежде, чем мы продолжим наш “разбор полетов”, вдумайтесь в изложенный ниже случай из жизни.


..Роман Абрамович (да, тот самый) в юности, как и почти все ребята его возраста, служил в армии. И вот, когда долгожданная демобилизация была уже “на подходе”, Рома получил в качестве “дембельского аккорда” издевательское, даже унизительное задание: прорубить в лесу просеку для будущей дороги.

Дембель откладывался на неопределенные сроки. И вот тогда Рома, разделив просеку на равные участки, отправился в ближайшее село, где у жителей были вечные проблемы с дровами и каждый из квадратов леса… продал. Точнее, продал право вырубки леса на участках. Просека появилась через два дня.

Для читателя, любящего примеры из жизни приведу еще один. Когда строительство Зимнего Дворца было завершено, возникла неожиданная проблема. Вся площадь перед новостроем была захламлена. Простенький подсчет заставил волосы руководства подняться дыбом: вывоз мусора обошелся бы дороже, чем постройка нового дворца, аналогичного уже готовому.

И вот тогда обер-полицмейстер выдал на-гора гениальную бумагу: жителям Санкт-Петербурга разрешалось брать с Дворцовой площади все, что они пожелают. Писатель и агроном А. Т. Болотов, современник тех событий, писал, что площадь была вычищена до блеска менее чем за сутки…

Итак, Гениальный Лидер, в первую очередь – гениальный организатор. Именно способность “замыкать” друг на друга взаимные интересы людей с максимальным КПД отличает рядового администратора и Лидера с большой буквы. Администратор, возжелавший продать, к примеру, штаны закажет в братском Китае партию “псевдоадидасов” и займется спекулятивными манипуляциями; человек с лидерским запалом сведет вместе производителей хлопка, ткацких станков и хозяина сети магазинов одежды, причем так лихо, что во главе корпорации окажется сам. А такие люди нужны.


Новое платье короля

Теперь, пожалуй, самое время объяснить, почему эта статья начиналась с довольно циничного (хотя и жизненно справедливого) анекдота про честь и совесть. Дело в том, что существует еще одна категория людей-лидеров, радикально отличающаяся по своей сути от всех остальных. Сюда, в первую очередь, относятся практически все политические лидеры и многие из тех, с кем нам приходится ежедневно сталкиваться на экране ТВ, на станицах газет, да и в повседневной жизни. А отличие состоит в том, что то, что в результате манипуляций с мнениями и желаниями других людей на выходе получается то же, что и на входе – ноль.

Как отличить “лидера-шулера” от Лидера? Очень просто – перед вами жулик, если человек манипулирует абстрактными идеями. Пример? Проще простого: политик, обещающий дорогу в светлое будущее, устланную розами. Или призывающий бороться за “культурное достояние нации”, быть “патриотами”, или уничтожать что-либо (кого-либо) по принципу “вам позвонят”. Короче, любое указание лечь на алтарь во имя Великой Идеи – мошенничество. Сюда же относятся подавляющее большинство производителей телерекламы, новостей или культурных концепций.

Парадокс тут в следующем: если к вам обратится человек, который предложит задействовать ВСЕ активы вашей фирмы для бурения нефтяной скважины на Луне, то из вашего офиса он уйдет, скорее всего, сильно хромая. В то же время призывы посвятить свою жизнь невидимому идолу светлого будущего по Василию Пупкину не вызывают отторжения, даже наоборот – массы народа высказывают по отношению к ним бурные симпатии. Примеры не станем даже приводить; достаточно лишний раз просмотреть вечерние новости.

Как такое возможно?

Лидеры образа “Голого Короля” пользуются очень простым приемом. То есть, конечно, приемов у них много, но этот – основной (кстати, по интенсивности его применения вы можете очень точно определить лидера-жулика). А именно – найди Общего Врага.
Вы хотите быстро сойтись с человеком? Можно выяснить общие интересы. Можно поискать общих знакомых. Все это действует. Но ничто не сравнится по эффективности с парой крепких слов в адрес того, к кому человек испытывает антипатию. Обложите двенадцатью этажами врага вашего собеседника и увидите, как расцветает на его щеках румянец, как зажигается взгляд и как вы за считанные минуты переходите для него в разряд лучших друзей.

Не стану юлить – как способ налаживания отношений на первых порах этот способ хорош. Но когда этот же психологический трюк используют для того, чтобы превратить целую группу людей – нацию, корпорацию, государство, идейных оппонентов – в ваших врагов, то стоит задуматься, а не восхищаетесь ли вы платьем Голого Короля?

И если уж даже этот аргумент кажется вам слабым, то закончив чтение задайте себе вопрос и сами же ответьте на него – только честно и откровенно: когда в последний раз обещания лучшей жизни для вас и ваших близких приносили вам хоть какую-то пользу, кроме временного морального удовлетворения от позволения свыше считать себя лучше других?

И не пора ли включать мозги, дорогие друзья?